2017年重庆酉阳县招聘紧缺专业人才公告[1]

根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等有关规定，经市人力社保局核准，现面向社会考核招聘急需紧缺专业人才1名。

　　一、招聘原则及方式

　　坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照德才兼备的标准，采取考核招聘的方式进行。

　　二、招聘单位、岗位及职数

　　招聘单位为县殡葬事务管理中心，岗位为殡仪管理，招聘名额1名。具体招聘岗位及职数见《酉阳自治县2017年考核招聘急需紧缺专业人才岗位一览表》(附件1)。

　　三、招聘范围和条件

　　(一)凡符合以下条件的人员均可报名。

　　1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导;

　　2、遵纪守法，品行端正，作风正派;

　　3、有较强的事业心和责任感，热爱本职工作;

　　4、适应岗位要求的身体条件，符合聘用体检标准;

　　5、具体岗位要求见《酉阳自治县2017年考核招聘急需紧缺专业人才岗位一览表》(附件1);

　　6、符合事业单位招聘工作人员回避制度的有关要求;

　　7、限男性，年龄在35周岁及以下(1981年1月19日以后出生)。

　　(二)以下人员不属于招聘范围：

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;酉阳自治县机关事业单位在编在职人员;服务未满一年，或服务一年以上但未提供主管部门同意报考证明的基层服务项目人员;在读的非2017年应届全日制毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘程序及办法

　　(一)报名

　　1、报名时间：

　　报名时间：2017年1月18—19日上午9：00—12：00，下午2：00—5：00。

　　2、报名地点：酉阳县人力社保局人力资源开发科。

　　3、报名方式及资格审查。采取现场报名的方式，考生先填写《酉阳自治县2017年生考核招聘急需紧缺专业人才报名表》(附件2)、持身份证、岗位要求的学历毕业证、近期1寸免冠照片3张等所有证件材料原件和复印件一份，到指定地点报名。未取得毕业证的2017年应届毕业生还需提供学校学籍证明，填报《酉阳自治县2017年考核招聘急需紧缺专业人才推荐表》(附件3)。经资格审查合格者，方可参加考核。本次招聘不接受委托报名。

　　(二)考核

　　由县人力社保局牵头级织实施考核，考核采取结构化面试的形式进行。考核总分值为100分，低于60分者不得进入体检，考核成绩出现并列时，通过加试的方式确定体检人选，考核成绩按四舍五入法保留两位小数。

　　考核时间：2017年1月20日。具体时间及地点另行通知。

　　总成绩=考核成绩。

　　(三)体检和考察

　　根据拟聘岗位职数按总成绩由高分到低分等额确定体检人选。由县人力社保局统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)和《求职招聘