饲料厂实习日记
篇一:饲料厂实习报告一
邯郸农大饲料厂实习报告一
根据学校的安排,我和同学三人跟随李连缺李老师来到老校区附近的农大饲料厂进行为期三个月教学性实习,农大饲料厂是一个正在建设中的中型饲料厂,虽然有一些设施还不太完善,但是已经步入正轨,他有化验室、财务科、经理室、员工宿舍、食堂等一系列的部门,每个部门分工合理。有业务员六七名、会计师两名、司机一名、员工十多名。
在实习阶段,我们听从老师和工人师傅们的建议,现对饲料厂内的各种设施加以了解,并亲自动手参加一些饲料的生产,在实习初期我们还是以理论为主导实践相辅导的教学方式,在学习理论知识的我们学到了很多学校不曾注意和很少留意的东西,让我们受益匪浅,根据安排我们会在教学实习后期以实践为主理论为辅。而在初期我们学到了很多,现在向大家介绍一下,也希望老师给与指点。
一. 饲料生产工艺的简述
投料→原料处理→粉碎→配料→混合→制粒→包装
⒈ 原料处理系统:就是把原料中的杂质去除掉或是进行分级处理。如石块,秸杆,铁钉,螺母,绳头,纸屑等。
原料处理系统的设备:双层(初清筛)分级筛、单层初清筛、永磁筒、永磁板等。 原料处理的作用:保证成品质量和后续生产设备的安全。
⒉粉碎系统:就是将不能直接用饲料生产的粗质原料和颗粒原料粉碎成生产所需要的半成品原料。
粉碎系统的设备:喂料器、粉碎机、除尘器、料封螺旋输送机。
粉碎的作用:粉碎不易消化的大颗粒原料和感官较差的饲料原料,提高畜禽对饲料的消化吸收率和转化率,避免畜禽挑食,达到均衡营养。
⒊饲料混合系统:合格的饲料原料及微量元素按配方要求骤个秤量混合在一体并搅拌均匀达到成品或半成品。
混合系统设备:计量秤(电子秤最佳)、混合机。
混合的作用:使得各种营养成分均匀分布、达到畜禽以最小的食粮获取最全的营养,提高饲料效率。
⒋饲料制粒:就是将细碎的、易扬尘的、不适口和难于装运的饲料,利用热、水分和压力制成较大的颗粒。
制粒系统设备:制粒机、冷器、分级筛。
制粒作用:增大密度、增大饲料的摄入量、提高消化率、有效防止饲料原料成分混合不均。
二、饲料生产工艺的发展
饲料生产工艺经过二十多年的发展现已基本较完善和成熟,从最的间歇式人工操作发展到如今的除投料工续以外都可以机械化全自动操作。
饲料生产工艺由原来单一的畜禽料生产发展到虾苗料生产工艺、虾料生产工艺、膨化鱼料生产工艺、甲鱼料生产工艺、鳗鱼料生产工生产工艺、膨化乳猪料生产工艺、膨化宠物料生产工艺、膨化原料、颗粒料热处理生产工艺、粉料热处理工艺等。
1、 自动化程度高,大大提高人工生产率;
2、 一机多用途,生产效高,单位资高;
3、 饲料生产安全和质量得到保正;
4、 使饲料生产和养殖业起到了相互发展;
三、饲料设备的发展
1、输送设备:小→大 1T—300T/H 短距离→长距离1M—1000M
低位→高空 螺旋输送机(等距 不等距 旋挂式 支承式);刮板输送机(园弧刮板 平刮板 道滚式托轮式);斗式提升机(皮带式 链条式 快速 慢铁斗 PVC斗);皮带输送机;气力输送机等;
2、粉碎设备
小到几百Kg大到70T/H 家用小型一搬机型立式机微粉碎机 超微粉碎机(有筛 无筛) 不
停机换筛筛网振动下料70T/H 吨水滴牧草专用型等。
3、混合设备
立式 卧式卧式螺带小开门手开门(电动门气动门) 卧式螺带大开门单轴浆叶式双轴浆叶式双轴双层混合王
4、 制粒设备
立式制粒机卧式制粒机齿轮传动制粒机皮带传动制粒机(单电机双电机)
5、 其它设备:调质器(单层双层单轴双轴等速双轴差速)、冷却器、分级筛、破碎机、初清筛、清洁筛、永磁桶、分配器、畏料器等。
四、饲料生产工艺制定
先进合理的饲料生产工艺能有效节省劳动力、减少原料损耗、有效保证成品饲料质量、降低生产成本、使生产车间环境得到很大改善、提高单位固定资产投资回报率和市场竞争能力。 1、 市场(竞争)需要; 2、 投资资本的大小; 3、 产品结构; 4、 企业形象; 饲料制粒技术
一、 为什么要制粒
喂颗粒料与喂相同配方的粉料相比,颗粒料在畜禽养殖中有以下好处:
1. 饲料转化率提高10﹪,破碎机多少钱一台。料肉比提高;
2. 避免畜禽挑食,达到均衡营养;
3. 增大密度,仓储运输费用降低;
4. 流动性好,饲养方便;
5. 减少畏养过程、畜禽食料过程及自然环境造成的饲料损失;
6. 有效杀灭饲料中的沙门氏菌达到绿色饲料要求;
二、 制粒的目的
制粒的目的就是将细碎的、有易扬尘的、不适口的和难于装运的饲料利用热、水分和压力制成较大的颗粒。制粒可防止饲料组分在混合、运输、喂养过程中分级,保全营养减少浪费。
三、制粒设备
1.粉料清洁筛--制粒前的粉料的清理;
2、待制粒仓(缓冲斗);
3、器(单、双头螺旋,全、半螺距,变频调速);
4、调质器(低速125转/分高速125-500转/分);
5、制粒机;
环摸压缩比1:10-12 压辊
6、冷却器;颗粒料离开制粒机温度达90℃,水分含量17-18﹪,为便于储存必须冷却干燥,一搬冷却到比室温高5-8℃。
四、调质
调质就是适量干保和蒸汽达到改变粉状饲料制粒前的特性。1、为制粒提供润滑;2、释放天然油脂;3、使淀粉糊化;4、添加制粒所需水分;
一般调质后饲料温度在80-90℃,含水17-18﹪。
每吨饲料调质需60-63Kg/T干饱和蒸汽。
理想的调质时间是30-45秒以上。
为什么用蒸汽来调质?
热量--使、使蛋白可塑杀菌
水分—润滑软化克服收缩淀粉糊化
糊化—温度、分、时间→淀粉粒破裂糊化
高谷物饲料制粒性较差,要改变制粒性能,最好是调质来解决。高湿度原料及北方较冷地方夹套式调质器更好。
影响颗粒质量的因素:
1、 配方因素40﹪ 2、 粉碎粒度20﹪ 3、 调质因素20﹪4、 压模规格15﹪5、 冷却因素5﹪
制粒操作中问题:
1、 水是不是加的越多越好?
不是、加不加水,加多少是根据原料中水分含量而定的,并非随意的,一定要技术部指导添加。
2、 蒸汽压力多高为好?
0.25-0.30MPa但减压阀前蒸汽压力一定要不低于0.6MPa,因为制粒调质需要饱和蒸汽。减压后的压力取决于配方,而不是随意制定的。
3、混合时要加水,蒸汽管道中的冷凝水可以不排吗?
一定要排,否则不但不能保正制粒质量还会塞机。
4、为什么要改变蒸汽的量?
不同的配方有各自不同的特点,按同一压力和温度添加蒸汽量将造成不必要的损失,如营养成分损失,颗粒质量无法保证,严重的就会烧压模、压辊、产能低等。
5、 开安全机好吗?
错大了。压模、 压辊摩损大,耗电高,产量低,颗粒质量无法保证。
制粒中常见的数字指标:
粉碎机物料水分损失一般0.5-1.0﹪
粉碎机筛孔一般小于环模1㎜为好
颗粒料一搬冷却到比室温高8℃左右
成品颗粒料含水为13﹪时高变质低成本
粉料在调质器中停留40-45秒最好
粉料调质一般蒸汽用量6﹪
粉料调质温度什高15℃即加入粉料1﹪水分
粉料调质后总含水量不能超过18﹪
饲料生产及生产效率的质量管理
一、 原料进厂及仓储时的质量管理
1、 所有原料厂先抽检合格再卸车;
2、 卸车时要再进行全面抽检(感官和质检同时进行),不合格巨收,卸车时要按不同品种、不同批次、不同含量分类堆放,质检结果出来后报告配方师。
3、 原料使用时要实行先进先用制度,同时严格按配方规定批次投料。
4、 原料在仓储过程中如没即时使用,应定期进行品质抽检,发现质量问题即时报告配方师,停用,听候配方师的处理意见。在生产投料过程中发现质量问题应检出,等待处理。
5、 对常时间堆放在仓库未使的原料要定期倒垛晾晒,以防变质。
6、 定期盘库,从盘库分析近期有无质量事故(最好每天一次)。
7、 仓库要通风,同时要定期防鼠、防虫。
二、 饲料生产中的质量管理
1、 在生产投料过程中一定要严格按配方规定批次投料。
2、 时注意检查原料质量,变质的应即时检出。
3、 生产中应严防混料现象发生,如发生应即时处理。
4、 严禁配方师以外任何人调整配方。
5、 设专人负责投料及生产全过程中的质量检查。
6、 生产工人要会本岗位及相关联岗位的饲料及半成品饲料的感官质检技能,控制员要会生产全过程中的质量检查技能。作到不合格成品、半成品决不能进入下道工序。
7、 生产主管在生产管理中要树立质量和配方的严肃性,有问题要即时与质检、配方师共同处理,不能私自处理质量事故。
8、 严格按相关质量认证标准进行生产管理和质量管理。
三、成品饲料的质量管理
1、定量包装。
2、定时抽检。
3、严格标签日期管理。
4、限期反做。
四、饲料生产过程中质量管理、质量检测控制点
1、投料--原料是否变质;
2、仓面--①原料、半成品、成品是否混料;②粉碎粒度;③换料时系是否有料;④盘点仓储量; 即时监控
3、制粒—含粉率(颗粒持久性) 颗粒颜色颗粒尺寸(长度横截面的形状)颗粒外观
4、成品包装--成品所有感官质量
5、成品出货—外包装标签包装袋形状
邯郸农大饲料厂教学实习一
实习单位
学院
专业
班级0901
姓名
学号090080222
实习导师 农学院 动物科学 曹晓波 李连缺邯郸农大饲料厂
篇二:饲料与动物营养专业毕业实习周记范文原创全套
饲料与动物营养专业毕业实习周记全套
(本人在饲料与动物营养专业相关岗位3个月的实习,十二篇周记,
总结一篇,全部原创,共6500字,欢迎下载参考)
姓 名:杜宗飞
学 号:2011090118
专 业:饲料与动物营养专业
班 级: 饲料与动物营养专业01班 指导教师: 赵晓明
第1周
作为饲料与动物营养专业的大学生,我很荣幸能够进入饲料与动物营养专业相关的岗位实习。相信每个人都有第一天上班的经历,也会对第一天上班有着深刻的感受及体会。尤其是从未有过工作经历的职场大学们。
头几天实习,心情自然是激动而又紧张的,激动是觉得自己终于有机会进入职场工作,紧张是因为要面对一个完全陌生的职场环境。刚开始,岗位实习不用做太多的工作,基本都是在熟悉新工作的环境,单位内部文化,以及工作中日常所需要知道的一些事物等。对于这个职位的一切还很陌生,但是学会快速适应陌生的环境,是一种锻炼自我的过程,是我第一件要学的技能。这次实习为以后步入职场打下基础。第一周领导让我和办公室的其他职员相互认识了一下,并给我分配了一个师父,我以后在这里的实习遇到的问题和困难都可以找他帮忙。
一周的时间很快就过去了,原以为实习的日子会比较枯燥的,不过老实说第一周的实习还是比较轻松愉快的,嘿嘿,俗话说万事开头难,我已经迈出
虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。
第2周
过一周的实习,对自己岗位的运作流程也有了一些了解,虽然我是读是饲料与动物营养专业,但和实习岗位实践有些脱节,这周一直是在给我们培训那些业务的理论知识,感觉又回到了学校上课的时候。虽然我对业务还没有那么熟悉,也会有很多的不懂,但是我慢慢学会了如何去处理一些事情。在工作地过程中明白了主动的重要性,在你可以选择的时候,就要把主动权握在自己手中。有时候遇到工作过程中的棘手问题,心里会特别的憋屈,但是过会也就好了,我想只要积极学习积极办事,做好自己份内事,不懂就问,多做少说就会有意
想不到的收获,只有自己想不到没有做不到。
第二周实习快结束了,来这里有一段时间了,虽然同事们都很好,工作也轻松,对工作的环境有一定的了解,但真正在这里生活了,还是会觉得有些不适应。与当初想象中的职场状态似乎有些差距,我相信我会适应职场生活。
第3周
不知不觉进入了实习的第三周,生活还在慢慢的适应,每天按部就班的工作。除了学习岗位相关的业务知识,我还加强大学饲料与动物营养专业相关知识与自己岗位相结合,努力让饲料与动物营养专业相关知识应用到实际工作中。实习不想在学校,很多工作遇到的很多问题都只能自己钻研,不过好在有很多资料可以查,大学里学习的饲料与动物营养专业相关知识能够帮上忙,也不枉大学的学习。不懂时就查查资料,也培养了自学能力,同时了解许多相关的知识,一举多得。
经过2个多星期的正式实习工作,我已经慢慢适应这样的作息和工作方式了。以前在学校的时候,有时候偷懒或者身体不适,就会请假或者逃课,老师也会很理解很包容我们这群他眼里的“没长大的孩子”。但是现在开始上班,同事中没有人再会把我们当成孩子,也不会像老师那样宠溺和包容我们。不管是谁,迟到都是会受到领导的批评。所以每天早上都不敢偷懒,准时起床去上班,有时候为了不迟到,不吃早饭都是常态。为了给大家留下好的印象,我都要提早去办公室,把办公室清扫一下,再给大家打上热水。虽然都是一些微不足道的小事情,但是也算是给这个办公室做出的一些贡献。
第三周实习快结束了,我相信下个星期我能做得更好,每天进步一点点。
第4周
这周头一天星期一,我终于接到实习以来的第一个真正的工作任务。虽然在这儿实习了快一个月了,但是工作的内容无非是协助同事,帮帮忙,打打杂。大部分的时间都是闲着的,我的师父今天终于分配给我第一个工作任务,我充分利用了大学里面学习的饲料与动物营养专业相关知识,把第一个任务圆满完成。师父说,通过他的观察,说我态度积极,并且耐的住性子,已经初步通过了他的考验,所以分配给我一个工作任务,对我进行进一步的考验。
这个看似简单的工作任务就是耐心和细心,一个小小错误就会导致所有的错误。我想说,师父,我准备好了,我会认真完美的完成这个任务的,一定不会让您失望。
接下来几天,开始正式接手相关工作,因为是新人,所以在实际执行过程中有很多的缺陷与不足,还好有师傅的指导,我顺利地完成了工作任务。几天的实习加学习使我深刻感觉到,以前自己对课本的知识掌握的不够透彻,也不能很好的将理论与实际相结合。感觉有很多东西要学习,所以总是感觉时间不够用。因此,我给自己制定了一些计划和目标,首先了解现行的一些规范、看饲料与动物营养专业相关书籍、学会熟练使用办公软件,掌握工作方面的细节问题,努力提高自己的工作修养。
第5周
转眼之间,实习已经过去了一个多月。经过几天的忙碌,终于完成了实习以来的比较大工作任务,而且是比规定的时间提前了一天。为了确保这个工作任务完成的更加完美,我对任务的各个环节进行了不下十遍的检查,确保不出现一个错误。
星期三的早上,因为紧张又因为兴奋,很早的就跑去上班,将做好之后的数据放在师父的桌子上,等待师父的检查。在等待师父到来的这段时间里,时间好像变得特别慢,每一分钟都好像在跟我作对,就是过不去的感觉。后来师父终于来到了办公室,我假装镇定的跟师父说,任务已经做好了,放在你桌子上了。师父只是微微的点了点头,说,知道了。这多少有点让我失望和担心,师父完全没有说什么时候会去检查,也没有布置给我下一个工作任务。之后我又再次陷入了无所事事的工作状态。
在空闲时间,结合饲料与动物营养专业,我努力学习与岗位相关的知识,为以后的工作打下牢固的基础。要多想多思考多问、多问why;对知识要学精学透,不能广而不精。最重要的是建立起自信,相信自己。给自己准确定位,并朝着这个方向不懈努力。记得一定要言出必行,说到做到!
第6周
这一周,我开始深入学习与自己岗位相关业务知识,得到同事的帮助下,我先从规范下手,就是熟悉下当前饲料与动物营养专业行业方面的规范,再就是记各种工作相关的必备知
识。经过两天的苦研,我终于能基本看懂结构施工图了。经过前期实习后,我大概了解了整个工作程序。今天我开始正式参与部分核心工作了,师傅给我布置了一个任务。大学里面学习的饲料与动物营养专业的知识能真正得到实际应用,我很高兴,这是他对我的一次考验,同时也给了我一次机会。因此,我要尽力做好它。
工作过程我得出了一些体会:我工作过程要相信自己,如果做不到这一点,你就无法成为一个好的职员或者好的领导。一个相信自己的人,才会在走路时神采飞扬,让老板看上去你有无穷的精力;一个相信自己的人,才会在待人接物时落落大方,这一切能帮助老板培养对你的信心,必要时才会委你以重任。你怎么对待别人,别人就会怎么对待你。在工作中,要待人如待己。在你困难的时候,你的善行会衍生出另一个善行。在别人遇到困境时,热情地伸出援手。在职场上,尽可能地做一个与人为善的好人,这样,当你在工作上不小心出现纰漏,或当你面临加薪或升职的关键时刻,可尽可能减少别人放冷箭的危险。 第7周
今天指导师父说十分钟后让我和陪他一起去其他单位参观学习,让我带上笔和笔记本,他还跟我说了一句,“上次的那个任务完成的很漂亮,圆满到达了我的要求,我很满意。”他还表扬我饲料与动物营养专业相关基础知识非常扎实,是他见过饲料与动物营养专业学生中动手能力比较强的学生。当时我差一点儿兴奋得尖叫出来。几天的努力总算我的努力没有白费,没有什么能比得上得到师父的认可更加让我激动了。
通过这段时间的了解,原来师父并不是看上去那样一个不起眼的人,听同事说了很多他厉害的事迹,如果能从他身上学到东西,对我这次实习所得和以后的职业发展之路一定有很大的帮助。在外面的路上,师父说,这几天我的任务就是在上次的基础进行扩展。
本周我总结出:在职场上取胜的黄金定律之一便是要有责任心,凡事尽力而为,并且要任劳任怨。在工作上,永远不要试图去敷衍自己的老板。有人曾经访问过许多在事业上功成名就的人,他们一个共同的特点便是,在工作上投入的时间及精力,远远要比工作本身所要求的多。我相信我能做的更好。
篇三:饲料厂实习报告
饲料厂实习报告
学院:动物科学技术学院专业:动物科学学号:姓名:周兴
2011310127
在学校的安排下,我在西南集团云南西尔南饲料厂实习,在这一个月的实习期中,我把书上的知识和实际操作的知识结合到一起,我学习到了很多有关原料方面的知识和经验,让我提升了自己,了解了饲料这个行业的各个环节的配合,这次实习让我收获不浅。 一、西尔南饲料厂全厂概况
云南西尔南饲料有限公司创建于1993年,是云南省最早成立的饲料企业之一,其前身是西南民族学院科教饲料添加剂厂,属大学的高科技企业。2006年公司在昆明市经开区黄龙山征地50亩,投资新建生产基地和年产18万吨级的现代化饲料生产线,该生产线采用了现代饲料工业微粉、熟化、膨化和喷涂等新技术,使公司的产品质量得到很大提升。
公司现有员工130多名,其中博士2名、硕士11名,还有一批生产、管理、销售的专业技术人才,技术和科研实力雄厚,依托公司内的省级企业技术中心及多个教学实习基地的人才、设备和科研优势,使得公司生产的“西南红”牌、“西南”牌猪、鸡、鱼、鸭系列优质环保饲料产品畅销云南、四川、贵州、广西等地,市场占有率不断扩大,知名度不断提升,具有良好的口碑和信誉;已先后获4项国家级专利,并已通过ISO9001:2000国际质量管理体系认证。作为省级重点龙头企业、云南省创新型试点企业、省级企业技术中心,必将对推动云南饲料工业及畜牧业的发展发挥更加重要的作用。
二、原料与成品
西尔南饲料厂的饲料原料均为袋装料,且采用的饲料原料仓为房式仓,其接收方式为人工搬运,投料也是采用人工投料,饲料原料主要有玉米,豆粕,棉籽,油枯,小苏打,GGDS,,赖氨酸玉米蛋白粉,进口鱼粉,水解羽毛粉,酵解蛋白粉,麦麸和一些添加剂等。同时,动物性饲料原料和植物性饲料原料要分开存放,避免相互污染。西尔南饲料厂的饲料成品都为袋装料,每袋装40千克或者20千克,成品的袋装饲料都叉车搬运方式堆放在成品仓。其成品有以下几种:红钻石,精品868,红90,红91,红92,红宝1+3,664母猪浓缩料,红宝1+1,小
八戒,快乐八戒,红87,八戒一号,八戒二号,八戒三号,红79,家家俏1号,家家俏2号,家家俏3号,红宝700,红70A,红71A,红72A等等。
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