2016年度华夏银行哈尔滨分行信用卡中心招聘启事（黑龙江）

　　一、应聘者基本要求
　　（一）遵纪守法，爱岗敬业，积极向上，乐于奉献，具有团结协作和进取精神，具有集体荣誉感、责任感和使命感；
　　（二）身体健康，五官端正。善于沟通，具有良好的语言表达能力；
　　（三）无犯罪、信用、渎职、飞单等方面的不良记录；
　　（四）本科（含）以上学历，具有同业相关岗位经验两年及以上。
　　二、招聘岗位及职责
　　（一）信用卡中心销售总监 2名
　　1.负责信用卡中心销售政策的制定和调整；
　　2.对信用卡中心的营销渠道建设、销售指标达成情况负责；
　　3.根据市场特点制定营销方案调动员工销售积极性；
　　4.定期总结信用卡销售团队指标完成情况并组织员工交流培训提升销售能力；
　　5.具有培养信用卡中心团队经理的能力；
　　6.能够完成信用卡中心总经理交办的其他工作。
　　（二）信用卡中心风险总监1名
　　1．负责信用卡中心风险管理政策的制定和调整；
　　2．对信用卡中心的营销渠道沟通、营销环节风险管理进行把控；
　　3．根据现有的信用风险政策，对相关项目进行政策审核，提供专业审核意见；
　　4．定期总结信用卡中心风险管控情况并组织风险政策的培训工作；
　　5．具有培养信用卡中心风险经理的能力；
　　6.  能够完成信用卡中心总经理交办的其他工作。
　　三、职业发展与薪酬
　　1.招聘岗位属华夏银行总行信用卡中心编制，对于特别优秀的可录用为华夏银行哈尔滨分行正式编制;
　　2.招聘岗位按着“业绩考核，能上能下，能进能出”机制进行考核，打通您向上晋升的通道；
　　3.按照业绩情况，执行本地区有竞争力的薪酬。
　　四、报名方式
　　请应聘人员登录华夏银行招聘网站查询相关招聘信息，在线注册并填写个人简历后，选择相应岗位进行在线报名，报名网址https://zhaopin.hxb/
　　联系人：顾女士    联系电话：0451-88315101
　　五、注意事项
　　1.请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如与事实不符，华夏银行有权取消其应聘资格。
　　2.我行承诺对应聘者的信息资料严格保密,恕不退还；对初选合格者我行将通过短信、电话形式通知参加笔试、面试，具体时间另行通知，请随时关注招聘门户网站最新消息并保持通讯畅通。
　　3.在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
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