2017年徽商银行总行金融同业部招聘信息[安徽]
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/12/04 04:47:57 银行招聘
2017年徽商银行总行金融同业部招聘信息[安徽]银行招聘
报名时间截至2017年2月11日,详情如下:
2017年徽商银行总行金融同业部招聘信息
因工作需要,现面向社会公开招聘总行金融同业部专业人员
招聘部门:总行金融同业部
工作地点:合肥
岗位一:银行业务营销岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、公司、投行、授信、信贷管理等工作经验;
3、具有良好的人际沟通能力、逻辑思维能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康,品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、负责组织、管理、协调同业联盟各项工作,维护管理会员单位;
2、负责筹备业务研讨会和培训事项;
3、组织发起联合投资项目;
4、编写联盟年度工作报告等。
岗位二:非银业务营销岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、授信、公司信贷、投行、券商、基金、保险、债券交易、资管工作经验,具有丰富的投前、投后信贷资产管理经验;
3、具有较好的逻辑思维能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳、工作责任心强,能适应长期出差,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、具备较好的同业或企业客户资源,负责本行非银资产、负债营销和计划落实;
2、负责非银业务的交易操作及存续期管理;
3、负责对全行非银机构同业客户进行关系维护和营销拓展。
岗位三:业务审批岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、公司、投行、授信、信贷管理等工作经验;
3、具有较好的风险控制能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、负责召集专审会会议,落实会前各项准备工作;
2、负责本部及其他业务相关部门和分行报送的同业授信的集中申报;
3、负责同业业务审批台账管理;
4、负责审批执行报告的编制。
岗位四:票据业务客户经理岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行工作经验,有债券交易经验者优先;
3、熟悉票据业务产品与流程,具有较强的市场营销拓展能力;
4、熟练掌握票据交易审查标准和审查技能,具备较强的风险防控能力和文字表达能力;
5、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
6、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、具备较好的同业票据客户资源,负责票据业务营销推动,完成票据业务年度经营计划;
2、负责拓展、维护票据业务客户关系;
3、负责实物票据的审验、交接、保管;
4、设计票据类综合金融服务方案并推动实施;
5、参与票据业务交易洽谈,完成具体业务交易操作。
报名入口银行招聘
2017年徽商银行总行金融同业部招聘信息
因工作需要,现面向社会公开招聘总行金融同业部专业人员
招聘部门:总行金融同业部
工作地点:合肥
岗位一:银行业务营销岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、公司、投行、授信、信贷管理等工作经验;
3、具有良好的人际沟通能力、逻辑思维能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康,品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、负责组织、管理、协调同业联盟各项工作,维护管理会员单位;
2、负责筹备业务研讨会和培训事项;
3、组织发起联合投资项目;
4、编写联盟年度工作报告等。
岗位二:非银业务营销岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、授信、公司信贷、投行、券商、基金、保险、债券交易、资管工作经验,具有丰富的投前、投后信贷资产管理经验;
3、具有较好的逻辑思维能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳、工作责任心强,能适应长期出差,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、具备较好的同业或企业客户资源,负责本行非银资产、负债营销和计划落实;
2、负责非银业务的交易操作及存续期管理;
3、负责对全行非银机构同业客户进行关系维护和营销拓展。
岗位三:业务审批岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行同业、公司、投行、授信、信贷管理等工作经验;
3、具有较好的风险控制能力和文字表达能力;
4、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
5、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、负责召集专审会会议,落实会前各项准备工作;
2、负责本部及其他业务相关部门和分行报送的同业授信的集中申报;
3、负责同业业务审批台账管理;
4、负责审批执行报告的编制。
岗位四:票据业务客户经理岗
任职条件:
1、年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位,金融、经济、法律、财会、管理等相关专业;
2、3年及以上银行工作经验,有债券交易经验者优先;
3、熟悉票据业务产品与流程,具有较强的市场营销拓展能力;
4、熟练掌握票据交易审查标准和审查技能,具备较强的风险防控能力和文字表达能力;
5、吃苦耐劳,工作责任心强,身体健康、品行端正,无违规违纪记录;
6、通过司法考试、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试,取得中级职称的可优先考虑,从事银行或招聘岗位工作年限较长,特别优秀者条件可适当放宽。
岗位职责:
1、具备较好的同业票据客户资源,负责票据业务营销推动,完成票据业务年度经营计划;
2、负责拓展、维护票据业务客户关系;
3、负责实物票据的审验、交接、保管;
4、设计票据类综合金融服务方案并推动实施;
5、参与票据业务交易洽谈,完成具体业务交易操作。
报名入口银行招聘