人事文员工作简历
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/23 18:32:29 个人简历
人事文员工作简历个人简历
姓 名: 张女士 性 别: 女
婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族
户 籍: 湖北-武穴 年 龄: 24
现所在地: 广东-东莞 身 高: 165cm
希望地区: 广东-东莞
希望岗位: 行政/人事类-人事文员
行政/人事类-招聘专员/助理
寻求职位: 人事专员、 培训助理、 社保专员
待遇要求: 3000元/月 可面议 要求提供住宿
最快到岗: 随时到岗
教育经历
2002-09 ~ 2005-07 武穴市育才高中 文科 高中
培训经历
2010-05 ~ 2010-11 东莞市智通人才市场培训中心 人力资源管理 结业证书
2008-06 ~ 2010-07 广州“红十字会”培训中心 救护培训 合格证书
工作经验至今4年0月工作经验,曾在3家公司工作
***公司名称 (2010-12 ~ 2012-01)
公司性质: 私营企业 行业类别: 住宿和餐饮业
担任职位: 人事专员 岗位类别: 人事专员
工作描述: 1、前期负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排及结果反馈工作,及时满足各部门的用人需求;
2、人事档案的管理,新进职员试用期的考核、调薪,及劳动合同的签订与存档;
3、后期主要负责总部薪资核算审核,结合绩效,提供每月薪酬数据分析及统计报表;
4、负责社保及商保,网上办理人员增减,月报表提交,以及社保商保费用缴纳;
5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作;
6、与各分子公司人事负责人对接,解决与薪酬相关的日常管理问题,向上级领导提供合理有效的建议,参与薪酬福利的流程 修订及完善,并执行。
***公司名称 (2009-03 ~ 2010-12)
公司性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: 人事专员 岗位类别: 人事专员
工作描述: 1、负责员工招聘及筛选工作,分内部和外部招聘,渠道主要通过人才市场及网络进行招聘;
2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手续,及其食宿的管理安排;
3、新入员工劳动合同的签定及合同的续签,以及网上办理购保、退保,协助主管处理员工工伤;
4、人事电子考勤系统的日常处理:如异常刷卡表、出勤日报表、试用期评价表、人事异动单、奖/罚单等;
5、离职人员薪资的核算,以及全厂人员薪资核算、发放。
6、每月离职原因问卷的调查统计分析,周、月离职率统计,周离职管制会议召开前的准备工作及会议记录。
7、每年的员工满意度问卷调查及统计。
***公司名称 (2006-02 ~ 2008-12)
公司性质: 合资企业 行业类别: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位: 人事文员 岗位类别: 人事助理/文员
工作描述: 1、负责员工人事档案的管理,员工日常考勤的处理;
2、公司行政通知、公告的拟定工作;
3、购买以及分放办公文具;
4、急救药箱药品的保管及维护;
5、协助主管应对欧美客户验厂;
6、担任公司晚会主持活动,协助主管组织每年的旅游活动。
7、主管交待的其他事项。个人简历
婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族
户 籍: 湖北-武穴 年 龄: 24
现所在地: 广东-东莞 身 高: 165cm
希望地区: 广东-东莞
希望岗位: 行政/人事类-人事文员
行政/人事类-招聘专员/助理
寻求职位: 人事专员、 培训助理、 社保专员
待遇要求: 3000元/月 可面议 要求提供住宿
最快到岗: 随时到岗
教育经历
2002-09 ~ 2005-07 武穴市育才高中 文科 高中
培训经历
2010-05 ~ 2010-11 东莞市智通人才市场培训中心 人力资源管理 结业证书
2008-06 ~ 2010-07 广州“红十字会”培训中心 救护培训 合格证书
工作经验至今4年0月工作经验,曾在3家公司工作
***公司名称 (2010-12 ~ 2012-01)
公司性质: 私营企业 行业类别: 住宿和餐饮业
担任职位: 人事专员 岗位类别: 人事专员
工作描述: 1、前期负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排及结果反馈工作,及时满足各部门的用人需求;
2、人事档案的管理,新进职员试用期的考核、调薪,及劳动合同的签订与存档;
3、后期主要负责总部薪资核算审核,结合绩效,提供每月薪酬数据分析及统计报表;
4、负责社保及商保,网上办理人员增减,月报表提交,以及社保商保费用缴纳;
5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作;
6、与各分子公司人事负责人对接,解决与薪酬相关的日常管理问题,向上级领导提供合理有效的建议,参与薪酬福利的流程 修订及完善,并执行。
***公司名称 (2009-03 ~ 2010-12)
公司性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: 人事专员 岗位类别: 人事专员
工作描述: 1、负责员工招聘及筛选工作,分内部和外部招聘,渠道主要通过人才市场及网络进行招聘;
2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手续,及其食宿的管理安排;
3、新入员工劳动合同的签定及合同的续签,以及网上办理购保、退保,协助主管处理员工工伤;
4、人事电子考勤系统的日常处理:如异常刷卡表、出勤日报表、试用期评价表、人事异动单、奖/罚单等;
5、离职人员薪资的核算,以及全厂人员薪资核算、发放。
6、每月离职原因问卷的调查统计分析,周、月离职率统计,周离职管制会议召开前的准备工作及会议记录。
7、每年的员工满意度问卷调查及统计。
***公司名称 (2006-02 ~ 2008-12)
公司性质: 合资企业 行业类别: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位: 人事文员 岗位类别: 人事助理/文员
工作描述: 1、负责员工人事档案的管理,员工日常考勤的处理;
2、公司行政通知、公告的拟定工作;
3、购买以及分放办公文具;
4、急救药箱药品的保管及维护;
5、协助主管应对欧美客户验厂;
6、担任公司晚会主持活动,协助主管组织每年的旅游活动。
7、主管交待的其他事项。个人简历