2017年人力资源管理师二级章节重点:薪酬战略的内容

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/23 13:40:00 人力资源管理师
2017年人力资源管理师二级章节重点:薪酬战略的内容
2017年人力资源管理师二级章节重点:薪酬战略的内容人力资源管理师

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  薪酬战略的内容:(p486页)

  答:薪酬战略的内容包含两个方面:

一是薪酬战略要素。最核心的薪酬战略要素有五个方面:薪酬基础、薪酬水平、薪酬结构、薪酬文化及薪酬管理。

二是薪酬政策,它是薪酬决策中所要遵循的基本规划与原则。

1.薪酬基础及政策。

2.薪酬水平及政策。

3.薪酬结构及政策。

4.薪酬文化及政策。

5.薪酬管理及政策。人力资源管理师