如果你是创造团队的领导人,如何保持这个团队的向心力,激励你的成员开展创造性活动

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/09/30 19:15:47
如果你是创造团队的领导人,如何保持这个团队的向心力,激励你的成员开展创造性活动
xŒyR0/q.L `2d$S/ٚ Shpm߅)-F3~[To6>efۢ2CŢmIܐ"z*bW4yj V;Ib$؍5=/wH5V/|m!Eoq4Sޭ#4Dh9 w-nid3f<5 ݎh% /~(Xп2;{v;7T6d cSX:Y(K?ѽW$W= |MtQ:jr-s9&,clX[pF| wvxl憰gʂxB0;}&.wW--VH')y{s73[he^-_nPuf餡~ &OQ

如果你是创造团队的领导人,如何保持这个团队的向心力,激励你的成员开展创造性活动
如果你是创造团队的领导人,如何保持这个团队的向心力,激励你的成员开展创造性活动

如果你是创造团队的领导人,如何保持这个团队的向心力,激励你的成员开展创造性活动
首先,要尊重团队中的每个成员.在尊重的基础上同TA们交朋友,一直保持团队内部愉快轻松的沟通交流.
其次,在团队内部营造一种和谐、民主的气氛.解决问题通过协商讨论的方式.讨论的时候鼓励大家多讨论,踊跃发表自己的意见,不做“一言堂”.
最后,还可以多举办一些团队活动,以此来增强团队的凝聚力同向心力.