英语翻译Assistant Director Paul S.Morrissey,U.S.Secret Service Office of Government and Public Affairs,writes in a statement:"On Thursday,April 12,2012,allegations of misconduct were made against 11 Secret Service personnel in Cartagena,Colombia,

英语翻译Assistant Director Paul S.Morrissey,U.S.Secret Service Office of Government and Public Affairs,writes in a statement:"On Thursday,April 12,2012,allegations of misconduct were made against 11 Secret Service personnel in Cartagena,Colombia,
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Assistant Director Paul S.Morrissey,U.S.Secret Service Office of Government and Public Affairs,writes in a statement:
"On Thursday,April 12,2012,allegations of misconduct were made against 11 Secret Service personnel in Cartagena,Colombia,in advance of the President's trip.These personnel were comprised of both special agents and Uniformed Division officers,none of whom are assigned to the Presidential Protective Division.
The nature of the allegations,coupled with a zero tolerance policy on personal misconduct,resulted in the Secret Service taking the decisive action to relieve these individuals of their assignment,return them to their place of duty and replace them with additional Secret Service personnel.These actions have had no impact on the Secret Service's ability to execute a comprehensive security plan for the President's visit to Cartagena.
This matter was turned over to our Office of Professional Responsibility,which serves as the agency's internal affairs component.
The personnel involved were brought to Secret Service Headquarters in Washington,D.C.,for interviews today.These interviews have been completed.As a result,all 11 employees have been placed on administrative leave.This is standard procedure and allows us the opportunity to conduct a full,thorough and fair investigation into the allegations.
This matter is now in a personnel action phase which prohibits any comment per Secret Service policy.
The Secret Service demands more from its employees and these expectations are met and exceeded every day by the vast majority of our workforce.This incident is not reflective of the behavior of our personnel as they travel every day throughout the country and the world performing their duties in a dedicated,professional manner.
We regret any distraction from the Summit of the Americas this situation has caused."
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英语翻译Assistant Director Paul S.Morrissey,U.S.Secret Service Office of Government and Public Affairs,writes in a statement:"On Thursday,April 12,2012,allegations of misconduct were made against 11 Secret Service personnel in Cartagena,Colombia,
美国政府及公共事务特勤组助理总监Paul S.莫里西在一份声明中写道：
“2012年4月12日星期四,（相关部门）对11位特勤组人员于总统前往哥伦比亚的卡塔赫纳访问前所做出的不当行为提出指控.这些人员由特殊部队和军装部队的部分成员组成,但没有一个人是被分配去保护总统的.
这项指控的性质,再加上美方对部队人员不当行为的零容忍政策致使特勤组果断采取行动,行动包括解除他们此次的任务,将他们调回原来的职位,并分配其他特勤人员取代他们的位子.这些行动并未影响特勤组执行周全的总统安全保护计划.
此事作为一件情报局的内部事件,被移交给我们的职责办公室.
今天,涉案人员已被带到华盛顿特勤局总部进行谈话.谈话结束后,这11位人员都暂被停职.这一程序是标准的流程,可以让我们针对这项指控进行深入且公平的调查.
这件事现在处于人事行动阶段,禁止特勤政策的任何评论.
特勤组要求其员工做得更多更快,这些要求通过我们大量的员工人数也一再地被实现甚至被超越.这起事件并不表示我们的员工行为如此,相反,他们每天都以专业的态度在全国全世界履行自己的职责.
因此次事件而对峰会造成干扰,我们感到非常抱歉!”
详细报道,请看白宫报道（Whiteboards）

助理署长保罗小号。莫里西，美国秘密的政府和公共事务服务办公室在一份声明中写道：
年4月12，2012年日（星期四），不当行为的指控作出对11的秘密服务人员在哥伦比亚卡塔赫纳举行的提前总统的行程。这些人员进行了两个特殊的代理商和穿制服的部门人员组成的，没有的人被分配到总统保护区划。
的指控的性质，再加上对个人不端行为的零容忍政策，采取果断行动，以减轻他们的任务这些人在秘密服务，返回他...

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助理署长保罗小号。莫里西，美国秘密的政府和公共事务服务办公室在一份声明中写道：
年4月12，2012年日（星期四），不当行为的指控作出对11的秘密服务人员在哥伦比亚卡塔赫纳举行的提前总统的行程。这些人员进行了两个特殊的代理商和穿制服的部门人员组成的，没有的人被分配到总统保护区划。
的指控的性质，再加上对个人不端行为的零容忍政策，采取果断行动，以减轻他们的任务这些人在秘密服务，返回他们自己的责任的地方，并有额外的秘密服务人员代替。这些行动有没有秘密服务的能力，执行总统的访问卡塔赫纳一个全面的安全计划的影响。
此事被移交给我们的专业责任办公室，作为该机构的组成部分内政。
涉案人员被带到秘密服务总部在华盛顿特区，面试，今天。这些采访已经完成。作为一个结果，所有11名员工已被列入行政许可。这是标准程序，使我们有机会进行的指控进行全面，彻底和公正的调查。
这个问题现在是在人员操作阶段，每秘密服务的政策，禁止任何评论。
要求其雇员的秘密服务和满足这些期望，并通过我们的劳动人口的绝大多数，超过每天。这一事件是不是反映我们的工作人员的行为，因为他们在一个专门的，专业的方式履行其职责的国家和世界各地旅游，每天。
我们感到遗憾的美洲国家首脑会议，这种情况已引起任何分心。“
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特勤处对哥伦比亚失职行为控诉的声明
——美国政府与公共事务特勤处司长助理Paul S. Morrissey书
“2012年4月12日，周四，在总统出访之前，哥伦比亚卡塔赫纳的11名特勤人员被控诉行为失职。这些特勤人员包括特工和军方官员，但无一人归属于总统安保部门。
由于外加对人事失职行为的零容忍政...

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特勤处对哥伦比亚失职行为控诉的声明
——美国政府与公共事务特勤处司长助理Paul S. Morrissey书
“2012年4月12日，周四，在总统出访之前，哥伦比亚卡塔赫纳的11名特勤人员被控诉行为失职。这些特勤人员包括特工和军方官员，但无一人归属于总统安保部门。
由于外加对人事失职行为的零容忍政策，该控诉的实质上导致特勤处采取决定性行动以解除这些人员的职务，遣返回自身的岗位，并用另外的特勤人员来替代他们。这些行动对于特勤处执行总统出访卡赫特纳的全面安全计划的能力毫无影响。
该事件被转交到我们的职业责任办公室，该办公室充当该处的内部事务部门。
今天，相关人员被带到华盛顿特勤处总部进行谈话。这些面谈已经结束。结果，11个员工都被置行政辞退。这是标准程序，使得我们有机会对该控诉进行全面，公平的彻查。
目前，该事件处于人事变动阶段，禁止对每个特勤处政策做任何评论。r.
特勤处对其员工要求更多，我们每天的工作海量，这些期望才得以满足甚至超出预期。该事件并不是我们人事部行为的映射，因为他们每天都要全国，全世界地出行，以一种专注并职业的方式履行他们的责任。
对于该情况对美洲国家首脑峰会引起的不便（干扰），我们很抱歉。”
详见白板。（哈哈 可能没对 这里）

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助理导演保罗·莫里西，美国秘密服务管理与公共事务局，写在一个声明：
“上星期四，2012年4月12日，不当行为的指控是针对11个特工人员在卡塔赫纳，哥伦比亚，在总统之前的旅行。这些人员是由两个特务和穿制服的军官，没有人被分配到总统保护司。
指控性质，加上一零个人的不当行为的宽容政策，导致特工采取果断行动来减轻这些个人的分配，返回到他们的职责所在，取代他们的额外的特工人员。这些行动并...

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助理导演保罗·莫里西，美国秘密服务管理与公共事务局，写在一个声明：
“上星期四，2012年4月12日，不当行为的指控是针对11个特工人员在卡塔赫纳，哥伦比亚，在总统之前的旅行。这些人员是由两个特务和穿制服的军官，没有人被分配到总统保护司。
指控性质，加上一零个人的不当行为的宽容政策，导致特工采取果断行动来减轻这些个人的分配，返回到他们的职责所在，取代他们的额外的特工人员。这些行动并没有影响的秘密服务的执行能力，全面的安全计划总统访问卡塔赫纳。
这件事被移交给我们的职业责任办公室，这是该机构的内部事务部分。
参与人员被带到特工总部在华盛顿哥伦比亚特区，为今天的访谈。这些访谈已完成。因此，所有11名员工已被停职。这是标准程序，使我们有机会进行全面，彻底和公正的调查的指控。
这件事现在在人事行动阶段，禁止任何评论的秘密服务政策。
秘密服务的要求其雇员和这些期望达到并超过每一天的绝大部分的劳动力。这件事是不能反映了行为的人员作为他们的旅行每天全国和世界履行他们的职责，在一个专门的，专业的态度。
我们感到遗憾的任何分心从美洲峰会这情况已引起。”
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