2016年江西赣州市大余县公安局招聘特巡警队员公告

为加强我县应急处突队伍建设，维护我县社会政治稳定，大余县公安局拟招聘特巡警队员 6 名。现将有关事项公告如下：
　　一、招聘条件
　　招聘者须具备以下条件：
　　1、具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件和能力。
　　2、年龄18周岁以上、25周岁以下的男性公民;具有机动车驾驶证A1照以上的年龄放宽至35周岁。
　　3、身高要求1.70米以上。
　　4、具备高中以上学历。
　　5、退伍军人和警校毕业人员优先录用。
　　下列人员不得报考：
　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员;在读的非应届毕业生;具有法律法规规定不得录用的其他情形的人员。
　　二、招聘程序
　　(一)发布招聘公告时间：2016年12月5日
　　(二)报名
　　1、报名时间：2016年12月5日—12日
　　2、报名地点：大余县公安局特巡警大队办公室
　　联系电话：0797—8728331
　　应聘人员报名时应携带身份证、退伍证、毕业证。
　　(三)资格审查
　　对报聘人员比照招聘条件进行资格审查，对符合招聘条件的进入体能测试。
　　(四)体能测试
　　1、体能测试时间：2016年12月15日
　　2、体能测试项目为10×4往返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远四项，每项成绩按100分计，标准按省公安厅、省人事厅《关于印发考录特警人员体能测评项目及标准的通知》(赣公字〔2005〕98号)执行。
　　按照总成绩从高分到低分的顺序，按1:1确定拟聘用人员进入体检。
　　(五)体检
　　体检时间：2016年12月18日拟聘用人员进行体检，体检不合格按测试成绩依次递补。
　　(六)政审
　　政审由县公安局政工科组织实施，政审不合格按测试成绩依次递补。
　　(七)录用
　　考察结束后，由县公安局政工科按照规定的程序，从考核总成绩、考察结果都符合录用条件的人员中，确定拟录用人员名单报县局审核后，按照规定程序办理录用手续，签订聘用合同。
　　(八)工资待遇与福利待遇：
　　1、月工资 2600 元(含养老保险等);
　　2、办理养老保险、医疗保险、人身意外伤害保险。求职招聘