工伤赔偿标准是什么?工伤赔偿标准怎样计算?

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/15 11:57:12
工伤赔偿标准是什么?工伤赔偿标准怎样计算?
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工伤赔偿标准计算表
  【一级至四级伤残待遇标准】
  (一)一次性伤残补助金
  1、一级伤残补助金=本人工资×24个月
  2、二级伤残补助金=本人工资×22个月
  3、三级伤残补助金=本人工资×20个月
  4、四级伤残补助金=本人工资18个月
  (二)按月享受伤残津贴(按月支付)
  1、一级伤残津贴=本人工资×90%
  2、二级伤残津贴=本人工资×85%
  3、三级伤残津贴=本人工资×80%
  4、四级伤残津贴=本人工资×75%
  (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
  【五级、六级伤残待遇标准】
  (一)一次性伤残补助金
  1、五级伤残补助金=本人工资×16个月
  2、六级伤残补助金=本人工资×14个月
  (二)伤残津贴
  1、五级伤残津贴=本人工资×70%
  2、六级伤残津贴=本人工资×60%
  (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)
  【七级至十级伤残待遇标准】
  (一)一次性伤残补助金
  1、七级伤残=本人工资×12个月
  2、八级伤残=本人工资×10个月
  3、九级伤残=本人工资×8个月
  4、十级伤残=本人工资×6个月
若权益受损,你可以通过仲裁维护自己的权益,具体详细事宜,可以登录 思科律所的网站,查询相关法律规定,也可以在线咨询专业律师,有效解决现有问题.

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