作业帮融文集团 --- management trainee 有谁知道这家公司?到底这份工作好不好呢?工作环境如何?热心网友:请问有认识的人在那儿做过吗?我在网上看到了很多很多关于纳公司不好的comments所以,我想知道
来源：学生作业帮助网 编辑：作业帮 时间：2024/11/16 21:54:57
融文集团 --- management trainee 有谁知道这家公司?到底这份工作好不好呢?工作环境如何?热心网友:请问有认识的人在那儿做过吗?我在网上看到了很多很多关于纳公司不好的comments所以,我想知道
融文集团 --- management trainee 有谁知道这家公司?到底这份工作好不好呢?工作环境如何?
热心网友:
请问有认识的人在那儿做过吗?
我在网上看到了很多很多关于纳公司不好的comments
所以,我想知道到底上海的分公司的工作是不是只有做cold-calling而已.
如果是这样,会比较学不到其他的东西
融文集团 --- management trainee 有谁知道这家公司?到底这份工作好不好呢?工作环境如何?热心网友:请问有认识的人在那儿做过吗?我在网上看到了很多很多关于纳公司不好的comments所以,我想知道
看到这么多热烈讨论,我忍不住要出来说几句.我是Meltwater的员工,从公司刚刚进中国时加入到现在,一共两年的时间,想来还是比较有发言权的.
我是国内排名前二的学校本科硕士毕业的,也有不少海外交流和工作的经历.当初进公司前确实有很多其它选择,对Meltwater也有很多不确定的地方,但最后选择加入,并且到现在待了两年,自然是有我认为值得学习、值得留下的地方,比如很多的国际交流机会和周围优秀的同事.
如果四楼的朋友所言属实,我们一定共事过,虽然我想了很久也想不出一位完全符合您描述的“前同事”.为了让大家得出一个比较公正的结论,就你提出的几点,我也说说我自己的看法.
首先我们亚太的总部是在香港.上海是中国大陆第一个办公室,一开始是在来福士广场一个15平米的办公室,后来扩大到40平米,到去年年底我们搬到外滩中心一个150平米的办公室.不知道这些在别人眼里怎样,我自己真的是非常自豪,因为我知道这一点点的扩展,到现在我们办公室的一桌一椅、一花一草都是大家一起努力奋斗来的.
其次我们的职位是国际管理培训生.我们招聘的时候会和大家解释得非常清楚,我们提供的并不是轮岗式的项目,在整个项目的前两阶段,销售是重要的部分.电话确实是我们销售的手段和工具之一.我曾经统计过,在我签约的客户中我见过40%,包括售前的pitch或售后的当面培训.对于亚太区中国以外的客户,以及国内北京上海之外的客户,我确实没有太多机会与他们见面,沟通的方式主要是电话和网络.当然这是我个人的情况,办公室有的同事不喜欢经常外出见客户,这个比例会低一点.
再次,对于软件的价值问题,我们卖的是市场信息收集和分析的解决方案.我在大学期间,曾经在一家很有名的公关公司实习,我当时要花两天时间做的东西,现在用这个软件10分钟就可以完成.当然或许软件这种东西确实很难达到价值认同的一致,可能我眼中的宝贝在你眼里就是垃圾.但是孰我无法认同你所用的这个“骗”字,我们在大陆拥有上海世博、中国建筑、万科等数百家客户,你这样说不仅是对我们的不尊重,更是对我们客户的不尊重.
然后是工资和合同问题.销售不是简单轻松的工作,也不是每个人都可以适应,但是付出和回报会成正比.我的工资在我的同学里绝对算高的（虽然没有办法和外资投行比）.我签的是英文合同,可能会国内的合同有些不同,但这两年相关的保险和四金是绝对没少的.
最后,对于这样的start-up,肯定也是有一些问题存在的.比如很多东西不完善,比如大家都比较年轻,但是我们有的是不断尝试的决心、承认错误的勇气和持续改进的努力.
对于求职者.如果你想在一个组织机构庞大、规章制度极其严密的地方发挥螺丝钉作用,Meltwater不是个合适的地方.如果你找的是一个轻轻松松、喝茶看报的地方,Meltwater也不是个合适的地方.网络上的东西真真假假很难分清,我说的也只是从我个人角度.如果你对工作有兴趣可以试着申请一下,能够进群面证明你很优秀,到时亲眼看看公司的这些人,当面进行沟通,相信你可以自己得出一个公正的结论.
PS.我也泄露了不少个人信息,四楼的朋友如果确实是前同事肯定猜得到我是谁,如果有任何想法,非常愿意与你私下进行更详细的沟通.