试分析人的行为过程?激励有何作用?

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/17 13:39:50
试分析人的行为过程?激励有何作用?
xSn@! oi?B8nlpå@0̮ UJăwf̙sB(>4j8vXQEL-\u075ٱώ- >/ 7ѯA{ SOaSzzC9°$pmxswWxW' F[pcaUVB6ST.޳){&-b Kf'~,oEԪ_B(ϼ—27еjp.us*d.wlX5pך8)4;(p>)!^T-+^o~NX+5S2Z$D85Rd*vrm *WڋypxQ+ 6d. 4,n“1oe㌧ꩽY>mWS%*tBR}D%-z6x tLFPu }'1E"ƒ6٥ZSNE%dFÎN.*%;46QqR؈pF5+'$$+ ̥Lʦ 

试分析人的行为过程?激励有何作用?
试分析人的行为过程?激励有何作用?

试分析人的行为过程?激励有何作用?
人的行为过程:人的行为的起点是需要的.所谓需要就是人们对某种事物或目标的渴求和欲望,包括基本需要和各种高层次的需要.除了基本的生活需求外,人的其他需要往往不是独立的,内生的,而是受环境影响的.心里产生一种不安和紧张状态,这种状态会促成一种导向某种行为的内在驱动力,这就是动机.如果人的行为达到目标,就会产生心里和生理上的满足.
激励的作用:1,需要的强化激励工作要强化的是那些有利于组织目标实现的人的需要,2,动机的引导管理者可以通过说服教育以及相应的激励来杜绝其不良动机,从而引导其动机朝着有利于组织目标实现的方向,3,提供行动条件要鼓励人行动就应该为他们的行动提供条件,帮助他们实现目标.