这段话是否正确?《企业职工奖惩条例》的废止.对员工的开除、除名、辞退、罚款的规定,就失去了法律依据,失去了法律效力,应当属于无效行为.原告规章制度中还有上述规定,则属于规章制度
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/24 02:44:02
xRn@\ ѳP{Ej6FNp'MðoE߲zH~3**O̻\ÑN#v9.M:GwB+D!;l`
_5x|-!aDx ﰹnfnF
uxI##6mH+6祕O_CzA5{CxJnFdHw提jf^[5,+42)&r{pT̘7Jؔ|%B|u/knAA KX2~NԴHǕUZyNEzl?."oU4[8uR]\)lH_X0=R)05lV,\}
驇McDamzR|ں#Fqߖ>z|YC *tYnfp>~>䙿
这段话是否正确?《企业职工奖惩条例》的废止.对员工的开除、除名、辞退、罚款的规定,就失去了法律依据,失去了法律效力,应当属于无效行为.原告规章制度中还有上述规定,则属于规章制度
这段话是否正确?
《企业职工奖惩条例》的废止.对员工的开除、除名、辞退、罚款的规定,就失去了法律依据,失去了法律效力,应当属于无效行为.原告规章制度中还有上述规定,则属于规章制度违法.随着该条例的废止,企业与员工之间是平等的关系,不存在行政的隶属性.因此企业对员工最大的处罚权就是解除其劳动合同,无权再对员工进行有关行政上的的处罚.
这段话是否正确?《企业职工奖惩条例》的废止.对员工的开除、除名、辞退、罚款的规定,就失去了法律依据,失去了法律效力,应当属于无效行为.原告规章制度中还有上述规定,则属于规章制度
企业与员工是平等的合同关系,员工提供劳动,企业发给员工报酬.不是行政隶属关系,无权对员工进行行政处罚.行政处罚比须有法律授权,具有处罚权的行政机关才可行使.一般企业自行制定的规章只要不违法律法规,企业可以以自行制定规章对员工进行管理.
这段话是否正确?《企业职工奖惩条例》的废止.对员工的开除、除名、辞退、罚款的规定,就失去了法律依据,失去了法律效力,应当属于无效行为.原告规章制度中还有上述规定,则属于规章制度
关于国务院颁布的条例是否属于法律
不好意思又有题了,需要解析 会计职业道德的最低要求是( ).服务 遵守会计法律制度 公平 公正 《总会计师条例》主要规定了单位总会计师的( ).职务、工作、权限、奖惩 职责、任免、工作
如何做好一名企业职工的作文
民营企业职工是工人阶级的组成部分吗?
企业职工班车的成本控制用英语怎么说?企业职工班车的成本控制用英语怎么说?
国家对“条例”一词的使用权限规定对“条例”一词,需要掌握正确的使用权限规定,规范行文.
塑料周转箱的使用规定我们的周转箱主要用于装金属件,经常购买,但是经常坏得很多,成本太高了.鉴于此种情况,老总要我们定一个使用规定,里面要包含奖惩条例.
地方性法规与自治条例、单行条例的异同
反不正当竞争法?反不正当竞争法的具体条例?
有没有歌颂企业职工奉献精神的散文或是诗歌啊?
企业职工的工资费用是属于成本吗
为什么国有企业职工的奖金也属按劳分配
按照法律规定享有政治权利的企业职工具体指什么
下列属于按劳分配所得的是 A国有企业职工的奖金和津贴 B外资企业职工的劳动收入 为什么?
[判断题] 国务院发布的《财务会计报告条例》的法律地位低于全国人大常委会通过的《中华人民共和国会A、正确B、错误
起爆器是否属于危险品,是否有相关条例
自治区人民代表大会和人民政府有权制定自治条例和单行条例.( ) A.错误 B.正确