了解人性对做好管理有什么意义

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/07/19 09:34:36
了解人性对做好管理有什么意义
xTR@~3>@i_`Ơ#R ?DE$lyl ='NW 9}lJ{\p.n00(9I!B&SD(}қ'4ԩ ˡJAP-+$}᳴Y+~W"KP:, Mpl(f){ ӼQ8fl&ඪ_ӀȁL`u#tNa=!l31 jMפQ\\y.'P4cK`Z O Ey`mqA<&2<v">״ʝ؜^NGHoITXaL8/(@+-[x!g d|-m7m3lt9c)i{)k/SD@ ua!9=kjXؓ70K(VKvPzXü LB".Lꩇ1Φg}NSnfbZ/

了解人性对做好管理有什么意义
了解人性对做好管理有什么意义

了解人性对做好管理有什么意义
管理是以人文为核心,人性是人文的一部分,企业不仅创造最终产品而获利更是为了在管理中提炼属于自己企业的文化.当一个企业员工不了解自己企业的文化精神,这样的企业的员工是没有干劲的管理也是放牧式的!
了解人性是在管理中去了解,有专门的管理心理学.

管理就是遏制住人性的劣根,利用人性的弱点。

强制是管不住人的。任何人都想保有自我,也希望自己能被尊重。管理人是一门艺术,就象我们不希望自己被推销,而喜欢自由选择。管理的最高不是要谁怎样谁就怎样,而是谁要怎样而管理者帮助他一起实现了。我们要的是共赢而非满足控制欲。而人性就是二者的桥梁。...

全部展开

强制是管不住人的。任何人都想保有自我,也希望自己能被尊重。管理人是一门艺术,就象我们不希望自己被推销,而喜欢自由选择。管理的最高不是要谁怎样谁就怎样,而是谁要怎样而管理者帮助他一起实现了。我们要的是共赢而非满足控制欲。而人性就是二者的桥梁。

收起

管理的本质就是管人。了解人性,就了解了如何与不同性格的人进行沟通,如何使他们认真工作。