作业帮什么是正强化,负强化,惩罚?各自举一例说明.
来源：学生作业帮助网 编辑：作业帮 时间：2024/11/13 14:21:52
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什么是正强化,负强化,惩罚?各自举一例说明.
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强化的主要方式
1、正强化----在行为之后,伴随一种积极刺激.正强化的功能是增加行为出现的次数.奖励有利的行为
例：工厂里做工,做的越多,奖金越高.
2、负强化---当管理者期望的行为不出现时,就实施某种消极刺激,直到所期望的行为出现,才撤销这种消极刺激,即行为伴随着不良结果的去除.负强化的功能也是增加行为出现的次数.消除不良行为,鼓励有利的行为
例：工厂里的女工做工的时候聊天,声音很大,不利于工作效率,工厂设置分贝器,达到一定分贝报警器就响,响声刺耳,就会迫使女工停止讲话,提高工作效率.（老师举的例子,我考试的时候考到了,没答出来,所以现在记得特别的牢）
3、惩罚---是指在行为之后伴随一种消极刺激,如批评、撤职、降薪、开除等.惩罚的功能是减少行为出现的次数.惩罚不良行为.
例：批评、撤职、降薪、开除等
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正强化、负强化、正惩罚、负惩罚如何区分
负强化与惩罚的差异?管理心理学
请问普通心理学中“负强化”和“惩罚”两个概念有什么区别?正强化与奖励是等同的吗?
简述强化的四种方法?并解释负强化与惩罚的区别
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求翻译成英语强化理论分为两种类型:正强化和负强化.请勿用翻译器翻译求翻译成英文,谢谢了~
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什么是心理强化,请举例说明.嘻嘻
词汇强化,
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